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集團開展中層管理人員及各子（分）公司領導班子成員

“廉勤滿意度”民主測評

為進一步促進公司作風效能建設，強化正風肅紀，不斷提高公司中層管理人員盡職履責意識和能力，在2014年對集團本部中層管理人員試點民主評議的基礎上，決定將從今年起在全集團公司范圍內全面開展民主測評。7月上旬，市投資集團公司黨委、紀委對集團公司中層管理人員（含分公司負責人）和各子公司領導班子成員2015年上半年作風、效能、盡責、守紀、廉潔5個方面的表現情況，全面進行了“廉勤滿意度”公開民主測評，此次“廉勤滿意度”測評滿分100分，工作作風、履職盡責、遵章守紀、工作效能、廉潔自律各占20分。

經分類統計匯總，28名被測評對象都為“優秀”，滿意度達100%。其中，集團本部15名被測評對象的平均得分為97.75分，較去年首次測評得分提高了3.76分，集團本部中層管理人員作風效能和廉潔自律情況有較大提升。（信息來源：辦公室 監審部）